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【強化落實 擔當有為】太和集團商業運營中心組織年度工作分解部署

2025-03-11 太和集團

陽春三月,生機盎然。隨著太和集團2025年度工作會議圓滿落幕,集團各中心、各企業迅速行動,積極落實會議精神,全力推動各項工作開展。2025年3月7日,太和集團商業運營中心、上東城、大營商業組織年度工作分解部署。太和集團總裁李美璇,集團商業運營總經理兼上東城總經理楊遇春,集團戰略發展部總經理兼太和百貨日化城總經理臧單單出席會議。

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會上,集團商業運營中心、上東城、大營商業的各部門負責人,就年度重點工作分解、重大課題及創新清單規劃等內容詳細匯報。楊遇春總經理認真聽取匯報后,給予精準點評與悉心指導,提出新思路,助力工作提質增效。


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在會議精神傳達學習環節,楊遇春總經理帶領大家深入學習董事長重要講話與總裁工作報告,并進行深度解讀。

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通過學習,與會員工對集團工作方向與重點規劃有了更深刻的理解。大家圍繞會議精神,結合本職工作踴躍發言,分享心得與看法,現場氣氛熱烈。

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會議最后,李美璇總裁作總結發言。李總肯定了本次學習分享會的意義,著重強調集團人力體系變革要求,明確了集團市場、企劃、上東城和大營商業今年的發展方向與目標,要求集團商業運營中心深化計劃考核與監督,深入一線做好業務指導與統籌協調,全力為各商城穩定運營提供智力支持與服務保障。同時,激勵全體員工發揚擔當精神,精簡流程、提升效率,高效執行,出色完成各項任務。

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為切實踐行工作會議提出的走動式管理、現場辦公理念,工作分解部署會后李美璇總裁先后赴上東城、大營商業調研指導。調研中,李總針對市場發展問題提出明確要求:

1、上東城團隊要全力細化主體商業整體規劃,制定出可操作、能落地的完善方案,確保現有租戶穩定經營、安全運營,加速市場調研,鎖定意向客戶,快速招商填補空位,持續提升服務品質,確保市場順利開啟。

2、大營商業團隊要持續發揚擔當精神,全力攻克市場難點,控本增效,提升服務質量,在穩固市場運營的基礎上,著力提升整體市場影響力,不斷鞏固行業地位。

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春啟新程,共赴新篇!集團年度工作會議已經吹響奮進號角,本次學習分享會進一步堅定了大家的信念,明確了發展方向與舉措。全體員工將壓實責任、勇于擔當,以敢沖、敢干、實干的精神,創新工作思路,攻堅克難,推動集團商業高質量穩健發展,以更優異的成績向集團30周年獻禮!

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